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凝心聚力 創新突破 共創輝煌——福建分公司生產行政團隊拓展訓練

發布時間:2015-06-02

 

 

               

 

      6月2 日,煌上煌福建分公司生產行政團隊為期一天的拓展訓練拉開了序幕。短短的一天,我們受益匪淺,懂得的很多人生哲理。

    

    來到拓展基地時,放眼望去都是高高的架子、臺子,頓時心里就緊張且激動起來,看來真是對身體和心理的雙重考驗。主教練迅速的把我們團隊分了三組,分別是雄鷹隊、無敵隊和雄霸隊,我很幸運分到了無敵隊。第一個活動環節是“珠行萬里”,規則是團隊每人手持半截PU管,通過接力的形式,重復將管中的珠子輸送到指定位置,珠子在管中不能倒退;不能掉落;不能在指定的碗里彈出。這個環節體現了管理中對團隊的銜接與安排的合理性。1、簡單又重復的運輸珠子,是否會讓你感到疲倦?作為管理者如何讓后勤做服務員工明白和理解,簡單的事情重復做就是成功!重復的事情仔細做,便是極致!從平方中走來,做出不平凡的偉大業績!2、作為管理者,尤其是生產型管理者,尤其要傳遞給團隊下屬員工一個意識:做好本職工作的同時,要明白還有別人,不能只顧考慮自己的本職工作,更要做好工作順利轉接到下一位人員手中。明白為什么凝聚一起,共同一個目標:你完成了本職工作,但是不顧他人的工作銜接便利,最后他人沒有完成任務,導致最后全軍覆沒 3、成功來自簡單的事情重復做,精細做!這個環節我們無敵隊配合默契拿到了冠軍。


    第二個活動環節是“雷區取水”,規則是:在一個直徑5米的雷區中間有一個水源,要在僅限道具情況下,不接觸地面的情況下取到全體隊員的救命水,哪個小組取到的水最多,勝出。若中途打破玻璃被,則挑戰失敗。這個環節體現了團隊思維。1、作為煌上煌后勤管理人員做此項目,不在分享創新思維,而是對整個團隊的人員情況和布局構造所理解和掌控,知人善用;2、面對復雜的困境,如何化繁為簡,提高團隊的工作效率;3、結果來自大家不斷重復的努力,最后取得的“水”;4、作為管理者,有計劃力,更需要有執行力。有方法,更要落實到實踐中來。這個環節雄鷹隊獲的冠軍。


     第三個活動環節是“管理金字塔”,規則是以至少5人為小組,分別扮演:總經理、經理、部署1、部署2、部署3以及信息傳達員;要求:不能越級,完成相對應任務書(信息傳遞員不夠人數時,助教可充當角色扮演,但是不能泄露機密)。這個環節體現了建立高效管理團隊,面對資源有限如何完成目標任務時,作為管理者,如何換位思考上層及下屬的位置,通過內部縱向溝通協作而達到目標!常見反饋團隊問題:總經理在很焦急的等待著下屬們的完成狀況;經理在很忙上下溝通;部署們根本不知道自己要干什么,晃悠悠地等著經理要什么 給什么;最后總經理完成任務了,部門經理完成任務了,部屬們大部分沒有完成任務;除了總經理外,很多人包括經理包括部署們都不知道正確答案為何?這個環節雄霸隊獲得了第一。


     最后我們還挑戰了“挑戰150”的活動等多個項目,這些不同尋常的項目,讓我身臨其境地體會到了“團結就是力量”不僅僅是一句口號,它是“滴水穿石”、“眾志成城”的偉大力量!更為重要的是,讓我知道了這世界上沒有什么事情是不可能的。做任何事情我們都要有目標、計劃和信心!我們的潛能超出了我們的想象!

    

    一天的拓展訓練結束了,我無比快樂,因為拓展訓練所給予我們的啟發和經驗是一筆永久的精神財富。我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,我們超越了自己,完成了看似不可能的事情。提高了解決問題的能力,更增進了對集體的參與意識與責任心。隨著公司的不斷壯大與發展,我們也面臨著一個更加高標準、嚴要求的嚴峻形勢,在工作中如何能夠不斷的發現問題并改善問題,如何能夠更好的提高部門與自身的工作效率,如何能夠更好地完善現有的工作流程、工作方式及配合協調各部門的工作,這些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奮斗的目標!

 

    感動仍在回味,震撼還在繼續!在此,我真心的感謝公司組織這次活動, 搭建了一個相互交流的平臺, 也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。衷心祝愿我們公司的眀天更輝煌、更美好!

福建分公司 人事行政部
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